ジェイック就職カレッジの特徴からメリット、費用、口コミ、評判、30代でも可能？まで解説

ジェイック就職カレッジは東証に上場している株式会社ジェイックが2005年から運営しているサービスでJAIC、「営業カレッジ」というサービス名から「ジェイック就職カレッジ」にブランドを統一しています。特徴は、

・18～34歳のフリーター・大学中退者・第二新卒・高卒などの方を中心に未経験からの正社員就職を支援
・就職支援実績2.3万名以上、就職成功率81.1％以上、入社後定着率91.5%
・全国で「就職講座×面接会」の実施や「中退者コース」「女性コース」も開設している
・ブラック企業を除外した人物重視の正社員求人を数多く揃えている

などが挙げられます。この実績により2022年3月時点、全国に62社しか認定されていない厚生労働省委託「職業紹介優良事業者推奨事業」の職業紹介優良事業者として認められています。またジェイック就職カレッジを利用した方は、アドバイザーによるサポートを受け、全員書類選考なしで優良企業約20社と面接が可能で、最短2週間で内定をもらえるような仕組みになっています。

参考:認定事業者一覧｜厚生労働省委託事業　職業紹介優良事業者認定制度

ジェイック就職カレッジでは以下のサービスが無料で受けられます。

1.ジェイック就職カレッジの登録申込後、説明会や個別就職面談
2.5日間の就職講座
3.2日間にわたって優良企業約20社との面接会
4.入社内定サポート
5.入社後も1年間継続的なサポート(専門スタッフによる新入社員向け無料講座)

サイトの中身を見て判断していただくのが良いかと思いますが、ほとんどがかつてJAICの研修内容で飛び込み営業や厳しい研修が有名だったためで、今ではリモート対応含め、大幅に研修内容も変更されています。ジェイック就職カレッジの良い口コミとしては以下の通りになります。

・ビジネスマナーなど社会人としての基礎を学べた
・履歴書の書き方～面接対策まで面倒見よくしてもらえた
・良い会社に就職でき、長く勤めることができた

逆に営業職寄りの求人が多かった、担当者とのコミュニケーションがうまく取れなかったという口コミもありましたが、担当者が合わないようであれば変更を申し出てみるのも良いかと思います。

ジェイック就職カレッジでは長期勤続によるキャリア形成を目的に34歳までをターゲットとしてサービスを展開しています。

メーカー・商社の求人が多く、インターネット広告やSEなどIT業界の求人もあります。もともと営業カレッジというサービス名で運営していた経緯から営業職が多くありますが、エンジニア等の技術職、人事・総務職が増えたため、ブランドリニューアルをした経緯があるとのことなので、職種の幅も広がっています(参考:取引者数76,495社/2021年5月末時点)。

ジェイック就職カレッジの運営会社概要は以下の通りです。

著者は8年前くらいに通常の人材紹介と集団面接会1回に参加したのですが、しっかりとビジネスマナーを受けていて、1次面接官の受けが良い(根負けしてたこともありますが)印象でした。押せるところでちゃんと押せるというのも大事なスキルだったので、2名ほど採用し現在も同社に在籍し昇進しています。いまは研修のやり方も変わっているとのことで、異なる人材もいると思いますが、経歴のビハインドをバネに成長したいという意欲が感じられる方が多かったです。